Анализ факторов, повышающих эффективность медицинского учреждения на примере санатория «Янган-тау»
Значения коэффициента обеспеченности оборотными средствами (2001 г. - 2,6,2002 г. - 2,4,2003 г. -1,8,2004 г. -1,5), характеризуют финансовый ресурс санатория с точки зрения его качества, ликвидности, отражают уровень бартерных операций в расчетах, дают представление о степени оборачиваемости продуктов, моющих средств, медикаментов и т.д. Его величина показывает возможность своевременного исполнения санаторием своих обязательств.
. Производительность труда.
Повышение производительности труда и эффективность использования трудовых ресурсов оказывает непосредственное влияние на рост объема услуг и реализации производимой продукции.
Под производительностью труда понимается эффективность труда, способность конкретного работника производить в единицу рабочего времени большее или меньшее количество тех или иных потребительских стоимостей. Повышение производительности труда и, прежде всего, живого труда характерно для всех этапов развития человеческого общества.
Планирование производительности труда, выявление конкретных резервов его повышения требуют научной классификации факторов, определяющих уровень и динамику производительности труда. К числу факторов, определяющих уровень и динамику производительности труда, относятся: материально-технические, социально-экономические и организационные условия производства.
Материально-технические условия производства характеризуются составом и техническим уровнем орудий труда, уровнем механизации и автоматизации производства, совершенствованием действующих технологических процессов, применением новых технологических материалов.
Технический прогресс является важнейшим путем повышения материально-технического уровня производства и роста производительности труда. Однако материально-техническая база производства создается трудом людей, эффективность которого во многом определяется социально-экономическими условиями производства.
К социально-экономическим условиям производства следует отнести характер общественного строя, морально-политический и культурно-технический уровень кадров, форму морального и материального стимулирования, повышения эффективности производства и роста производительности труда, совершенствование и планирование производства.
Общим критерием эффективности является производительность труда по основной и по прочей деятельности (таблица 2).
При анализе изменения показателя производительность труда по санаторию «Янган-Тау» в 2004 г. по сравнению с 2000 г. возросла на 25-26 %, что ведет к сокращению затрат рабочего времени, уменьшению потребности в капитальных вложениях, улучшению использования техники, увеличению темпов оказания услуг.
Повышение производительности труда играет большую роль в снижении себестоимости продукции за счет уменьшения доли заработной платы и условно-постоянных расходов в издержках производства, приходящихся на единицу продукции.
Таблица 2. Производительность труда по основной и прочим видам деятельности
|
Годы |
Основная деятельность |
Прочая деятельность |
|
2000 г. |
98,4 тыс. руб. |
39,0 тыс. руб. |
|
2001 г. |
139,9 тыс. руб. |
42,2 тыс. руб. |
|
2002 г. |
182,5 тыс. руб. |
78,8 тыс. руб. |
|
2003 г. |
219,3 тыс. руб. |
94,0 тыс. руб. |
|
2004 г. |
261,2 тыс. руб. |
95,1 тыс. руб. |